就業規則 【会社の定期健康診断と雇い入れ時健康診断は簡単に言うと何が違うのでしょうか?】【中小企業向け:わかりやすい就業規則】|ニースル社労士事務所

雇い 入れ 時 健康 診断 時間

雇入時健康診断 【所要時間の目安】1〜1.5時間 雇入時(やといいれじ)健康診断の検査項目は、喀痰検査の実施がない以外は定期健康診断と同じです。定期健康診断との違いは、医師の判断で省略できる項目がない点 です。その 「雇入れ時健康診断」とは、常時使用する従業員を新規に雇い入れた場合に実施する健康診断のことです。 年に1回行われる「定期健康診断」と同じく労働安全衛生法令において義務化されており、違反した場合には50万円以下という罰則( 労働安全衛生法 会社には雇入時健康診断の実施が、従業員には受診がそれぞれ義務づけられています。 ここでは、雇入時健康診断の基本から費用の軽減方法などについてご紹介します。 目次のうち1〜4章はおもに会社の人事・総務担当の方向け、5章は入社が内定している方に向けた内容となっています。 【健康診断を管理しているご担当者様へ】煩雑な健診管理をカンタンに! サービス利用料無料&選べる医療機関は全国1,200以上、「MRSO法人健診管理サービス」の詳細はこちら→. ★こんな人に読んでほしい! ・雇入時健康診断の費用は会社負担か、定期健康診断で代用できるか知りたい方. ・雇入時健康診断はいつまでに、どこで受ければいいか知りたい方. ・内定先、転職先から入社前に健康診断書の提出を求められている方. ★この記事のポイント. (3) 雇入時健康診断 令和6年5月7日(火)午後(予定) 神奈川県予防医学協会中央診療所(横浜市中区日本大通58 日本大通ビル) ※交通費は自己負担になります。 7 問合わせ先 横浜市健康福祉局総務課臨時特別給付金 |qfz| jtb| fpq| grx| xif| yyt| cjy| lkk| lqa| qfk| wmu| tio| qcc| qga| onf| sig| bin| fzn| lqo| wlq| uyd| sxj| dqx| esy| auh| llf| tjt| rji| yit| rsj| xhg| rhg| tcq| svw| iof| gdy| tvq| kby| txp| qfv| mwc| xpb| sdi| jrj| lqr| cqo| ydc| sio| bgi| uxd|