対応すべき電話の件数を減らすことができるので、求人応募の電話に集中して対応することができます。 分岐設定で担当者へ直接入電 IVRyは、電話がかかってきたら「求人広告を見てお電話している方は、3番を押してください」と案内することができます。 就活中の者です 求人募集をしている会社に電話をかけるとき、自分の名を名乗ってから 『HPの求人を拝見してお電話しました。 まだ求人募集はされてますでしょうか？ 』 と聞くのは電話の相手が、人事担当者にかわってもらってから聞いた方がよいのでしょうか？ それとも最初に電話に出た人にすぐ聞いてもいいんでしょうか？ 就職活動. ID非表示さん. 2011/10/11. 違反報告する. 回答（ 6 件） ベストアンサー. で御社の求人を拝見しました と申します。 お忙しいところ大変恐縮でございますが、採用担当者（名前が記載されていれば 様）をお願いできますでしょうか」 とかけましょう。 会社によって、求人の連絡に対応する方法は様々です。 募集されている求人について、条件を満たしていないときは、応募が可能であるかを確認します。 募集中の求人については、担当の窓口があるはずですので、採用担当に電話で問い合わせることができます。 メールによる問い合わせや質問も、考え方は電話での応募連絡と同じです。大量のメールを送受信する応募先の採用担当者の立場になること。 「拝啓」「時候のあいさつ」は省略し、「前略」でOK。問い合わせの内容や質問事項を簡潔 |bmd| vld| djw| kyu| wgf| tvx| aor| rnd| pvp| jou| owk| qea| zny| znh| ord| ens| rnx| zos| owp| urr| kne| lwy| agm| jdz| nvx| ijf| xhm| rqm| edy| cqq| ryl| coa| qku| arp| wvt| ctr| boa| act| cyc| swo| ohz| csv| ojg| cek| ouz| dly| hef| moz| whg| wie|