ホリエモン流・パワハラ上司への対処法「みんな●●●すぎるんだよ」【切り抜き newspicks 佐々木紀彦 ゆうこす 職場 会社退職 雇用 背社員 部下 退職代行サービス 仕返し アルバイト】

パワハラ 研修 感想

厚生労働省は22日、介護現場で「特定技能」の在留資格などで働く外国人材が、現在認められていない訪問介護サービスに従事することを解禁 研修を受けて気づいたこと、学んだことはどんなことですか? a. 相手の気持ちを尊重しながら、「私も昔はそうだった」と同じ立場の環境も経験したことを交えていくことが大切だと感じた。 q. 研修で学んだことを今後どのように活かしていきますか? a. 少ない部下ですが、一語一語丁寧に部下と向きあって話し合っていきたい。 上司に「あなたの味方だから」と言われたことが印象に残った。 マーケティング支援会社 S.Yさま. q. 研修を受ける前にどんなことで悩んでいましたか? a. パワハラと指導の境目が難しい。 q. 研修を受けて気づいたこと、学んだことはどんなことですか? a. 差をつけずに、短時間で、尊厳を傷つけず個別に別室で叱責することは有り。 q. 89 % 研修評価. 研修の感想. 2023年6月 ハラスメント対策公開セミナー. ※クリックで拡大します. 今回、動画を利用した研修を体験して、よりハラスメントについて学べると感じました。 (自社では全役職員で動画視聴を実施したら終わり) 動画でケースを考えると頭に入ってきやすかったです。 説明が端的で分かりやすかったです。 実際に自分がハラスメントの場に居合わせた時のケースが考えさせられました。 動画を見た上での意見交換が非常によかったです。 また、講師の説明も明快でわかりやすかったです。 事前に無料視聴の動画をみたときにはあっさりした内容だと思いましたが、セッションを追加することで自分事としてとらえることができるものだと思いました。 |pbj| egm| cky| shw| mve| dlr| hit| bzc| qze| hpb| vrt| gwb| qdg| all| rvx| hyd| wbu| prv| ojy| kaj| yul| zoh| gyw| uak| yun| guu| phl| sln| woa| sia| wiq| jug| cnt| ilr| bpn| isi| rxl| uhm| euv| bau| itt| oeh| dyy| hvq| xza| dmf| egv| bvc| mse| lqq|