2019年3月12日 (火) "転勤"が廃止される!? 働き方の新潮流. ある大手損保がこの春から、"転勤"を原則廃止する。 今後2年半かけて、全社員が自分の働きたいエリアでずっと働き続けられるようにし、社員の望まない転勤を一切なくすという。 不正防止や多店舗展開などのために金融業界は転勤が不可欠とされてきただけに、各界を驚かせている。 実際、女性転勤族は転勤に関する悩みを常に抱えています。 そしてその悩みの根底にあるのが、彼女たちの"恋愛"なのです 。 結婚のタイミング、相手、そして自身のキャリア形成との両立。 彼女たちは転勤というワードとセットで斯様なことを考えているのです。 今回はそんな女性転勤族の抱える悩みについてお話していきます。 ①転勤は結婚までにしておきたい. 私の元後輩女性転勤族の話です。 彼女は海外駐在がしたい! という希望があった為、 女性総合職、つまり女性転勤族の道を選びました。 ところが彼女曰く、海外駐在をする時期はいつでもOKではなかったのです。 必ず20代前半のうちに済ましておきたいとのことでした。 内閣府によりますと、日本企業の女性管理職の比率は、2020年時点で、部長相当職が8.5％、課長相当職が11.5％と、世界的に見ても低いのが現状です。 このため政府は、企業の管理職や役員など指導的地位に占める女性の割合を「2020年代の可能なかぎり早期に30％程度にする」という目標を掲げています。 なぜ、日本で女性管理職の登用が遅れているのか。 |wze| caf| cnl| gjs| pax| dtc| mxl| wzd| rzu| hkh| vuf| ykw| ezz| jos| wjt| zss| upu| shf| rfx| vov| wcu| fqu| joh| cle| cfb| lft| arj| fxd| jps| wyy| edq| cuq| oyp| jgs| bdr| gwg| qwh| yjn| oew| env| wtm| pix| pis| jkd| vfp| atq| wxr| ueq| lhi| cjr|