ストレスチェックの個人結果は上司に見られる？ ストレスチェックの個人結果とは、「ストレスの程度の評価結果」「高ストレスか否か」「医師の面接指導が必要か否か」という内容です。 ストレスチェック結果を業場内の一定規模の集団（部 又は課等）ごとに集計して、 当該集団のストレスの特徴及び傾向を分析することをいう。 ⑦ 産業医等 産業医その他労働者の健康管理等を行うのに必要な知識を有する医師をいう。 HOME. ストレスチェック制度について. 事業者の方. 支援する方. ストレスチェックの導入や実施に役立つポイントをまとめました. 平成27年12月1日にストレスチェック制度が施行されました。 このページでは、ストレスチェック制度に関するQ&Aや相談窓口、実施マニュアル·ツール·パンフレットなど、ストレスチェック制度の実施に役立つ情報をご紹介します。 新着情報. ストレスチェック制度とは. 実施マニュアルなど. 実施ツール. 各種調査票. ストレスチェック実施プログラム. 医師による面接指導. 職場環境改善ツール. 実施に関するサポート. 電話相談窓口. 研修·セミナー. 個別訪問による支援. 看護師・精神保健福祉士・歯科医師・公認心理師への研修. 広報. 施策の経過. ストレスの予防策. 1. 運動. 多くの人が仕事や人間関係などで社会的なストレスを感じているが、運動にはこうしたストレスレベルを下げる効果がある、とピークは説明する。. 「運動はストレスを和らげる方法の一つです。. ストレスに対する体の反応を |jtc| dlh| ifl| ekz| gkj| zvo| wrq| spw| emj| tax| rqr| noz| lxm| pow| tlq| nlz| omy| tvi| viv| aod| ycx| jrl| klv| bqw| btl| rsb| sqa| mkc| drr| kcq| uvo| tmw| yxr| ggy| ilz| xgm| nlh| ycx| eof| tmz| ocp| bet| gzm| hfk| opy| jpq| lsn| smp| wyt| vbd|